○四、 對於員工一再犯偷竊等不良習慣，會感到很失望。

善解：

1.人性原本都是善良的，或許是因為在成長的過程中，受到環境或錯誤觀念影響，才會導致他們的人生觀、價值觀產生偏差而犯錯。

2.「人非聖賢，孰能無過」。最要緊的是要知錯能改。除屢勸不改的累犯外，對於那些因一時無明，起了貪念犯錯的人，應給他重新悔改的機會。避免在治安單位留下記錄，對他未來的人生，必定會有諸多不良的影響。

3.公司主管也要自我檢討，在管理上、制度上是否有疏漏、或有不夠周嚴的地方，才會造成他們起了貪念而犯錯。

4.「貧」和「貪」這看起來很像的兩個字，意義卻大不相同。貪心的人，總想不勞而獲、有了還想要更多、無法滿足，但卻是越貪越貧窮，如偷竊行為就是貪。

5.教導他們要心存正念、人窮志不窮，對於任何財物都要取之有道、臨財不茍，這才是真君子、才能保得住。

6.我也要警惕自己，時時觀照、覺察自己的起心動念和行為。不但不貪還要多行佈施，做到「諸惡莫作、眾善奉行」。